О конференции
I Научно-практическая конференция по человекоцентричности с международным участием, организованная Лабораторией человекоцентричности и лидерских практик НИУ ВШЭ, посвящена исследованию и обсуждению концепции человекоцентричного лидерства в условиях современного общества.
Она объединит ученых, практиков и лидеров мнений, которые поделятся опытом и взглядами на важность человекоцентричного подхода в управлении и лидерстве.
Мероприятие поспособствует обмену знаниями и идеями, а также формированию сети профессиональных контактов для дальнейшего сотрудничества.

Участники
- Руководители кадровых подразделений государственных служб и коммерческих компаний;
- Политические деятели;
- Ученые, преподаватели и аспиранты ведущих вузов г. Москвы и Российской Федерации;
- Представители профессиональных ассоциаций и средств массовой информации.
Почему стоит посетить конференцию?
Насыщенная деловая программа
Пленарное заседание с выступлениями топовых спикеров, 5 тематических треков, выделенных на основе запросов HR-сообщества, мастер-класс по кейсам в области человекоцентричности.
Пространство для нетворкинга
Созданы условия для развития сотрудничества и диалога между представителями науки, бизнеса, власти и общества.
Поиск ответов на угрозы и вызовы
В ходе тематических секций исследователи, представители бизнеса и государства в сотрудничестве сгенерируют идеи решения проблем и угроз, выявленных специалистами в сфере управления персонала.
Демонстрация собственных решений
Вы можете рассказать заинтересованной аудитории об авторских проектах и решениях, заявить о достигнутых результатах на площадке конференции и опубликовать предложения в сборнике по итогам работы тематических секций.
Все зарегистрированные участники получат сертификаты, подтверждающие участие в конференции, и мерч Лаборатории человекоцентричности и лидерских практик.
Секции


Заочное участие
Вы можете принять заочное участие в I Научно-практической конференции по человекоцентричности с международным участием и представить результаты собственных исследований или проектов на большую аудиторию ученых и экспертов в рамках публикации сборника научных работ.
Сборник будет отправлен HR-специалистам по всей России, заинтересованным в поиске решений текущих вызовов, а также проиндексирован в РИНЦ.
Для участия в конференции в заочном формате необходимо предоставить по адресу электронной почты для приема тезисов (elkochetkova@hse.ru) следующие документы:
- Заявка в электронном виде в формате Word (doc, docx) с указанием формата участия – заочный;
- Тезисы доклада (выступления) – в электронном виде в формате Word. Рекомендуемый объем тезисов до 10.000 знаков с пробелами.
- Отсканированное СОГЛАСИЕ на передачу персональных данных об авторе для включения в РИНЦ (в электронном виде в формате pdf или jpeg) с подписями докладчика.
- Справка Антиплагиат (более 70% авторской оригинальности текста).
Предварительно всем докладчикам следует пройти РЕГИСТРАЦИЮ на конференцию с указанием формата участия "Заочное участие".
Контакты
Заместитель заведующего Лабораторией человекоцентричности и лидерских практик