• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта

Реинжиниринг процессов электронного документооборота Аппарата Правительства Российской Федерации

Цель и задачи проекта:

Цель — создание системы непрерывного улучшения процессов Аппарата Правительства Российской Федерации.

Задачи:

  1. сформировать перечень процессов, подлежащих оптимизации
  2. определен набор метрик (показателей), характеризующих эффективность процесса для последующего мониторинга
  3. описать текущее состояние процессов
  4. определить направления оптимизации процессов
  5. спроектировать целевые состояния процессов
  6. разработать планы внедрения целевого состояния процессов
  7. обеспечить экспертно-методическое сопровождение внедрения целевого состояния процессов

В чем актуальность проекта?

Эффективность государственных организаций во многом определяется качеством внутренних процессов. Актуальность проекта связана с переходом Аппарата Правительства Российской Федерации на процессную модель управления, в основе которой лежит система непрерывного совершенствования внутренних процессов.

Система непрерывного совершенствования внутренних процессов создаст механизм, позволяющий обеспечить поддержание высокого уровня качества процессов Аппарата Правительства Российской Федерации, что приведет к повышению эффективности, результативности и оперативности принятия решений, разработки и утверждения документов, выполнения иных государственных задач.

Одним из аспектов Проекта является перевод процессов и документов в электронный формат с использованием Системы электронного документооборота Аппарата Правительства Российской Федерации.

Команда проекта

Соловьев Владимир Александрович

Лаборатория человекоцентричности и лидерских практик: Заведующий лабораторией

Смуров Павел Евгеньевич

Лаборатория человекоцентричности и лидерских практик: Главный аналитик

Буряга Владимир Олегович

Лаборатория человекоцентричности и лидерских практик: Главный аналитик

Харьковская Злата Александровна

Лаборатория человекоцентричности и лидерских практик: Менеджер

Фадеева Татьяна Петровна

Лаборатория человекоцентричности и лидерских практик: Ведущий аналитик

Берездивина Елена Викторовна

Внешний эксперт


 

Нашли опечатку?
Выделите её, нажмите Ctrl+Enter и отправьте нам уведомление. Спасибо за участие!
Сервис предназначен только для отправки сообщений об орфографических и пунктуационных ошибках.